Personalmanagement - Persönlichkeitsentwicklung
Führungskräftetraining: Mitarbeiter erfolgreich führen
Ein Qualifizierungskonzept für Führungskräfte der Zukunft
Seminarinhalt
Führungskräfte sind wesentliche Bestimmungsfaktoren der Leistungsfähigkeit und Leistungs-bereitschaft der Mitarbeiter. Mitarbeiterführung ist daher eine zentrale Managementaufgabe. Zielorientierte Mitarbeiterführung wird in der Zukunft einer der entscheidenden Faktoren erfolgreicher Unternehmen sein. Stand gestern noch überwiegend fachliche Kompetenz im Vordergrund, so werden nun soziale Kompetenz und methodischer Umgang mit Mitarbeitern gefordert. Um dies zu erreichen, werden im Seminar folgende Themen behandelt:
- Führung im Wandel der Zeiten
- Führungskultur, Führungsstil und Führungverhalten
- Aufgaben und Rolle einer Führungskraft
- Die sechs Grundsätze des Führens
- Führungskraft: Beruf oder Berufung?
- Individueller Führungsstil und individuelles Führungsverhalten
- Selbstmanagement: sich selbst führen
- Managementmethoden und -techniken
- Motivation - ein Mythos?
- Motivation durch Ziele, Sinngebung und Visionen
- Erfolgsfaktor Mitarbeitergespräch
- Die Kunst des richtigen Delegierens
- Führen in Veränderungsprozessen
Seminarziel
- Kennenlernen von Führungsstrategien und Führungstechniken
- Erarbeiten situationsgerechter Führungsinstrumente
- Selbstreflexion und Optimierung des eigenen Führungsstils
- Entwicklung individueller Konfliktstrategien
Zielgruppe
Manager und Führungskräfte aller Hierarchieebenen mit Personalverantwortung.
Veranstaltungsbewertungen
Derzeit (Stand 10.09.2010) haben 23 Teilnehmer an dieser Veranstaltung wie folgt bewertet:
Fachkenntnisse
4.91
Kenntniserweiterung
4.57
Erwartungserfüllung
4.61
Die Teilnahme beinhaltet folgende Leistungen
Seminarunterlagen
gemeinsames Mittagessen
Kaffee, kalte Getränke in den Pausen
Teilnahmebescheinigung
Zertifiziert nach 
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